Минтруд России разъясняет: Может ли зарплата на время испытательного срока быть меньше, чем указана в трудовом договоре?
Минтруд России разъясняет: Может ли зарплата на время испытательного срока быть меньше, чем указана в трудовом договоре?
Работодатель не вправе снижать уровень оплаты труда сотруднику на период испытательного срока.
️ Сотруднику гарантируется оплата труда в полном объеме, предусмотренном трудовым договором в соответствии с системой оплаты труда, применяемой у данного работодателя.
На работников, принятых с испытательным сроком, распространяются те же права и обязанности, что и на остальной коллектив. Это касается:
соблюдения норм Трудового кодекса РФ;
условий коллективного договора;
локальных нормативных актов организации, включая вопросы оплаты труда.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: